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【新加坡】人力资源分析管理平台 EngageRocket 获得 210 万美元融资员工敬业和业绩软件供应商EngageRocket宣布获得210万美元的融资，用于加强其在东南亚(SEA)的业务。此次交易由总部位于新加坡的地区风投高乐领投，现有投资者SeedPlus也参与了此次交易，包括风险投资公司(Ventures)和联合创始人Huang Shao-Ning。这使得EngageRocket获得的资金总额达到了大约310万美元。除了EngageRocket在新加坡的总部外，这一轮融资之前，还在雅加达开设了一个新的办事处。该公司的目标是在2020年年底前将其收入增加两倍，并将员工人数增加一倍，特别是在工程、人文科学和面向客户的角色方面增加先进能力。（了解更多：https://hrtechchina.com/） EngageRocket成立于2016年，为员工敬业和提高绩效提供了一套产品套件，使50多个活跃的企业客户能够使用实时分析做出更好的人事决策。它的平台让人力资源领导更好地了解其组织的健康和绩效。在过去的12个月里，该公司的用户数量翻了一番，企业客户数量增长了4倍以上。到目前为止，这家基于云计算的软件公司已经在20个行业和14个市场分析了200多万名员工的绩效，其中包括StarHub、Mediacorp、Tokopedia和新加坡电力等领先公司。 2017年，该公司在天使轮中获得了45万美元的融资，用于加速产品开发和规模经营，以满足当地需求。随后，由早期风投公司SeedPlus于2018年领投进行了一轮价值64万美元的种子轮融资，旨在推动新加坡和地区的扩张，并扩大其产品供应。 EngageRocket的联合创始人兼首席运营官Dorothy Yu表示：“EngageRocket与客户的合作，建立了一种透明和公开沟通的文化，帮助他们将员工忠诚度提高了400%以上，同时让各级领导人具备相关的洞察力，以更好地激励和管理团队。” “随着亚洲对熟练人才的争夺加剧，各公司开始采用一种受客户分析启发的人才分析方法。使用实时数据对员工进行个性化旅行可以使每股收益提高147%，人均生产率提高21%。“EngageRocket联合创始人兼首席执行官梁振东表示。以上由AI翻译，仅供参考！来源：Digital News Asia

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2020年03月24日
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新加坡HR创企EngageRocket获32.2万美元天使轮融资，用数据分析帮助企业管理员工新加坡创企EngageRocket能通过职场分析来提高员工保留率和生产效率，公司昨日宣布融资45万新元（折合32.2万美元）天使轮融资。公司由Leong Chee Tung和Dorothy Yiu创立，该公司表示，本轮融资将加速公司的产品开发，并扩大公司的运营规模，以满足更多的当地需求。 EngageRocket的首席执政官兼联合创始人Leong Chee Tung说：“如果能打造一个员工参与度很高的工作环境，那么公司的营收和利润都会实现快速增长，员工的保留率和生产效率都会提高。但问题是，大多数公司没有数据系统以打造这样一个可靠的工作环境。” “世界上最顶尖的公司，比如亚马逊和谷歌，都会对员工进行频繁的调查，从而通过员工的反馈更灵活地对其行为和工作流程做出调整。而EngageRocket能将这一过程推广给世界上所有的公司。”他补充道。公司的云端软件分析反馈能帮公司领导人建立并维持企业文化，并让调查管理、分析以及后续的意见生成等过程自动化。一则2016年的报道表示，调查反馈工具的市场已经达到了3亿美元，年增长率为100%。公司的投资方Huang Shao-Ning（JobsCentral Group的联合创始人）说：“作为一个企业拥有者，我认为员工的参与度数据对于提高团队表现而言，非常重要。Chee Tung和Dorothy巧妙地将相关知识、行业见解和科学技术结合起来，给出了这样的解决方案。” 当问及公司在新加坡及东南亚国家所调查的员工时，Leong说：“我们国家的很大一部分员工都是属于‘划水’或者‘业绩不佳’的那种。相关数据显示，新加坡76%的员工参与度极低，表现一般，但和那些表现良好的员工，拿着差不多的薪水。” Leong还补充道，EngageRocket的愿望就是公司获得所有员工在任职时期的反馈和分析，从而支持其做出数据驱动的管理决策。当问及公司的市场退出战略时，Leong表示：“我们大概会在A轮融资完成之后才会有答案，大概要4到5年时间。至于采取何种退出方式，我会和其它创始人一起商量。” 【来源：猎云网（微信号：ilieyun）】4月20日报道（编译：叶展盛）

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2017年04月20日