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实习邦:大学生团队做的实习平台,也要做垂直搜索引擎?
来源:猎云网 (微信:ilieyun) 文/张茹萌 又是一年秋招时,又将有大批的新鲜毕业生将要涌入社会。而通常完美的简历需要有的亮点就是实习经历。找实习一直是一个让人头疼的问题,在学校的港湾里涉世未深根本不懂怎么辨别招聘网站五花八门的信息,而且要找到一个满意的实习之前筛选大量信息也是件非常很浪费时间和精力的事情,心仪企业的岗位早已有人抢先一步占了先机。如果你也正在遭遇或者将要遭遇这种问题,你就应该拿起手机关注实习邦。 武汉实习邦团队是一个实实在在的大学生团队,因为都曾处于找实习的困扰里,同样浪费过人力物力在找实习的坑里晃悠过的八个年轻人一拍即合创立了实习邦。创始人希热娜依·艾力是一名念电子商务的新疆姑娘(以下称为卷卷),现在保研成功依旧是一名学生处在学生群里。 卷卷告诉记者,起初发现了问题,于是搭建了这样的平台服务于同样需要找实习的大学生群体。然而创业最大的问题也同样来自于学生群体的特质,虽然曾在大学生创业赛里获得不错的成绩备受关注,但是仍然无法阻止团队的离散。现在团队核心仅剩卷卷一个人,“但是实习邦在很多学校都有学生团队进行地推,学生群体是一个很有新意和创意的团体,分成部门带领好他们就会很有收获。”随着实习邦的成长,一代又一代学生团队的换代,实习邦希望抓住不同时期需求的特性及时更新信息以便于更好的服务学生。 招聘类的产品市场由于招聘类产品创业门槛低而新品层出不穷的同时因为行业水深死亡率远高于其他行业,评价一个招聘产品是好坏也许就在于信息的准确和及时。招聘市场也因为招聘门类的丰富变得复杂。在传统三大招聘网站统治互联网招聘市场10年的情况下,以拉勾为代表的行业垂直化投递平台凭借免费和产品微创新一时好评如潮。免费之后无法增值一度困扰了很多产品,与此同时很多招聘平台的广告成了常客。 根据了解,实习邦目前第一版做的是平台,第二版做的是垂直的搜索引擎。平台主要发布简洁真实的实习信息,搜索引擎也只做网罗整个互联网的实习信息搜索。现行的招聘市场类似58、51job、前程、智联,大多都以社会招聘信息为主,信息量大的同时变得复杂。实习邦希望去掉广告弹窗浮躁的信息让实习变的简洁高效。 对企业来说,能够高效快捷的解决实习生需求,对学生来说,找到契合度高的实习。解决了双方信息不对称导致的问题。大学生团队更清楚学生的需求,发送给学生和企业的同时也能够进行信息交换进行反馈。 学生去平台获取实习信息不需要缴纳费用,企业在平台发布信息也不需要支付费用。只有当企业进行校园推广需要实习邦团队协助的时候才会收取相应的费用,卷卷告诉记者,实习邦团队曾经设计一整套的方案帮助优识营销推广一项教育培训并且获得成功,提高知名度的同时也赚取了费用。 起初需要团队成员走出去上门询问是否需要实习生的格局已经扭转为更多的企业主动联系实习邦发布信息。据了解,实习邦现在已经争取到上海立信会计事务所、龙湖地产、搜狐等90多家合作企业合作,其中上海立信会计事务所等十几家为独家合作。实习邦也不定期举办过类似名企学长交流咨询和简历指导等活动便于和学生交流。 未来实习邦将会继续扎根于武汉进行推广和发展,也会考虑同样性质的城市类似于西安、重庆广东等实现城市复制。 根据了解,实习邦已完成了100万人民币天使轮融资,投资方为深圳市创新投资公司。而新的投资也正在洽谈中。
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2015年10月21日
实习平台
优渡人才旗下EA-INTERN国际人才实习平台欲求转手收购
优渡人才旗下EA-INTERN国际人才实习平台现接受转手收购。平台网址www.ea-intern.com。 EA-INTERN成立于2012年,创始人Mickael Driol(法籍),于2014年8月为优渡人才收购,收购金额为100万人民币。 2012年-2013年第一版由创始人和一位技术员工以php语言编写上线,无推广前提积累了100余企业用户(70%)活性企业,并收到好评。与英国瑞士大学职业部门有初步的合作,并得到了伦敦市长办公室的大力支持。 2013年法语版本以在线实习服务商城的概念测试上线,在没有seo的情况下获得了目标客户并完成整个服务流程。 为优渡人才收购的目的是为了得到互联网技术专业支持和国内人力资源以及院校支持。 加入优渡人才后开发第二版,加入社区元素和第三方服务平台,年初已经上线。 EA-INTERN 目前在北上广国际实习行业圈和企业已有一定知名度。 目前市面上暂无该形式互联网产品。 由于优渡人才市场定位转移,望转手给有意专业开拓国际市场,实习兼职垂直领域的机构,以专业的支持给予发展。 团队人员包括创始人(目前为ue),原始技术人员一位,ui 兼前端一位,以及市场人员两位(外籍华人)。具体价钱可议。 有意向者请联系HRTechChina(QQ:2267476466), 届时,HRTechChina会对接相关人员。 本文消息来源及作者:HRTechChina专栏作者:奶兄(微信kinwa2002) 扫一扫,关注“HRTechChina",聆听人力资源科技的声音!
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2015年03月19日
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