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谷露软件获真格基金及云天使基金近千万人民币Pre-A轮融资谷露软件最近确认已获近千万人民币的Pre-A轮融资，投资方为真格基金和云天使基金。谷露软件致力于为猎头提供高效的招聘管理系统。团队中研发人员占70%以上，到目前为止，谷露软件80%以上的客户是通过口碑推荐接触并购买谷露的产品，续约率接近100%。据了解，此次融资的资金将用于加速产品的迭代研发以及提升现有客户的服务质量。谷露目前平均每天会发布一个新版本。除了不断提升功能性易用性之外，谷露还在探索更多的新领域，比如近期发布的微信门户、微信版招聘系统等。据了解，目前谷露的客户主要分为以下几类：全球500强的综合性人力资源管理机构，比如Manpower、Fesco Adecco、Kelley Services等，这类国际型的优质客户是谷露在高端市场扩张及走向海外市场的信誉保证。国内细分专注领域的领军公司，比如智邦、商壤、顶才、嘉驰、普仕英才等，他们近几年的业务提升与谷露有着密不可分的关系。大量小而美的猎头公司，他们大部分规模不足20人，人均年度单产却能接近或突破50万，部分甚至可以高达100万。谷露为这类公司的高速发展提供了最佳的业务管理工具，他们的成长也代表着国内猎头服务水平的整体提升，这正是谷露软件创办的初衷。融资历史： 2014年8月谷露软件宣布获得真格基金及云天使基金数百万人民币天使投资

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2015年11月19日
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基于知识体系做人才推荐，“聘宝” 获洪泰基金千万级人民币Pre-A轮融资招聘推荐服务“聘宝”向透露，获得洪泰基金近千万人民币 Pre-A 轮融资，未来资金将投入到技术优化和市场拓展上。据创始人方园透露，目前 “聘宝” 拥有 8000 家企业用户，1000 家签约付费用户。 “聘宝”创立于 2013 年 9 月，总部位于四川成都，是一款大数据猎头服务应用。企业在 “聘宝” 系统中录入招聘需求，聘宝收到招聘需求后进行解析、匹配，并将算法认为匹配的 3 - 5 位候选人推荐给企业。过程中聘宝会记录用户行为、分析用户喜好，以便下次推荐更符合用户需求。其中，“聘宝” 提供给企业的简历主要来自合作的猎头服务商和渠道。近期他们将尝试用众包猎头的方式来拓展简历来源。同时本月“聘宝” 也迎来了整体升级。本次升级包括算法优化、推出按需求紧急区分的服务模式、上线微信服务端等。算法：利用基于知识体系 mapping 的主题的概率模型提高推荐准确率，例如当用户搜索 “iOS 游戏开发” 时，“cocos2d-x” 会扩展出来，那么当一位候选人是 cocos2d-x 工程师时，算法引擎就能够计算他是否属于 iOS 游戏开发。服务模式：推出了 “省心” 和 “自助” 两档套餐，前者满足企业预算充足，招聘需求紧急但 HR 人手不足时的情形，后者则满足企业基础招聘需求，HR 能够通过下载和收藏积累人才。微信端：HR 用户将能够直接通过微信服务号提交需求、获得推荐。目前 “聘宝” 的收入来源主要是企业购买招聘套餐所得。方园透露，下一步，聘宝将继续利用机器学习技术对接 HR、line manager、猎头顾问等多种招聘角色进行招聘服务。另外，“聘宝” 也开始针对 HR 人群进行用户运营，线上建立 “聘宝江湖” 社区，邀请成都、上海、广深等地 HR 到社区进行经验分享。同时未来一个月“聘宝” 将会举办多场线下招聘会，邀请业内人士进行线下分享。事实上，除了 “聘宝”，还有很多公司用数据化的方式来进行简历筛选，人才推荐，提高招聘效率，包括 e 成，枇杷派等。据公开资料，“e 成” 于去年获得光速千万美元 A 轮，“枇杷派” 今年 7 月获得赛富亚洲投资基金领投的 A 轮 4000 万元融资。来源：36氪，作者：饭遥

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2015年10月10日
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外勤行为管控平台“小步外勤”成功众筹1060万元人民币，完成Pre-A轮融资来源：猎云网（微信：ilieyun）文/马凤仪近日，“小步外勤”创始人杨小锋透露，小步外勤历时2个月成功众筹1060万元人民币，完成Pre-A轮融资，目前资金已经全部到账，但并未透露太多投资方信息。小步外勤是定位于在外人员行为管理SAAS应用。据相关数据显示，目前美国总市值超过100亿美元的SAAS公司已经超过10家，而超过10亿美元市值的SAAS公司有近100家。SAAS已经成为美国资本市场估值最高的行业。而在中国还未曾出现有超10亿美金的SAAS公司，可以预见到，SAAS在中国的发展只是时间问题。据了解到，小步外勤去年9月正式上线，上线后市场拓展并不是很快。但从今年3起，市场渐渐回温，用户活跃率增长迅速。杨小锋解释道：“产品初期需要打磨，销售系统需要建设，产品和团队都是靠时间，急不得。今年市场的增速，是半年来产品、市场团队和销售系统建设的初步体现，当然市场大势是根本。系统还在进一步优化中，未来将释放更大能量。”值得一提的是，小步外勤正在为娃哈哈、五粮液、新希望等大型企业提供服务。小步外勤创始人兼CEO杨小锋是一位连续创业者，先以创立云端科技征战互联网市场，被盛大收购云端后，2012年创立了小步创想。当笔者问及小步外勤是定位于中小企业还是大企业时，杨小锋是这样回答的：“在外人员的管理，是典型的动脉血管对毛细血管的管理，而非在心脏部位介入。大企业也是部门或分公司构成，作为一个部门，其需求和场景跟中型企业没什么差别，只是在决策因素和销售模式上有所区分而已。” 当被问到外勤管理与时下热门的移动CRM有何区别时，杨小锋说道：“外勤管理是对执行力对人的管理，而CRM的核心是对数据的管理。对密集型低端销售来说，外勤管理是温饱需求，CRM是小康需求。时下很多移动CRM在企业中用的最多的功能，其实也是其非核心的“签到功能”。” 杨小锋对于当下SAAS应用市场的看法也有着独到的见解，他说：“企业产品使用者是组织机构而非单个人，从管理到购买层面决策，再导入实施，交付过程慢，决定了外勤产品本身是个慢市场，无法像2C那样形成裂变，进而垄断。现在SAAS市场的风气是2C导向的，随便一个SAAS，动辄半年2万家客户、1年5万家，但真实情况大家心里都明白。客户算得是注册还是真正使用？活跃率是多少？想玩2C的免费再通过平台化变现，但客户增量速度低、客户黏性低管道能力弱、活跃度低，SAAS市场延用从2C传来的市场风气，这种开拓方式还尚待讨论。” 在这个移动时代，移动互联和智能手机的成熟，为在外人员管理提供了有效的工具，催生了规模将达百亿级别的外勤行为管理市场。小步外勤从行为管理切入市场，依托业行为智能分析系统，为企业提供有效的外勤管理模式，保障在外人员行为真实性和动作流程标准化，从而帮助企业战略落地，达成目标。

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2015年09月25日
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企业信用信息查询工具“启信宝”获3000万人民币Pre A轮融资近日“启信宝” 获 3000 万人民币 Pre A 轮融资，投资方为上海合合信息科技发展有限公司，与此同时启信宝将与合合信息进行数据和资源方面的深度合作。言归正传，启信宝是一款企业信用信息查询工具。 2015年3月，启信宝雏形上线，用户起初只可以通过微信服务号查询企业信息（工商信息、法院判决信息、司法拍卖信息、失信信息等），现如今启信宝已上线 iOS／Android 客户端、web 版，同时还支持 API 外接，业务也做了相应扩充。第一部分是企业基本信息查询。除此之外，由于风险具有传导性，如果两家企业之间具有关联关系，则风险可以通过两家企业间的关系链从一企业传导给另一企业，这也就是启信宝在做的第二部分工作——企业信息变更监控、企业关联关系查询，利用关联图谱等形式表现。接下来，启信宝可以对某个企业或者某个行业的企业数据进行整体统计分析，整理生成报告，用于投资选择、风险预测等，这是第三部分——企业征信报告、行业数据分析。启信宝联合创始人张康祥透露，目前启信宝已有全国 7500 万家企业的信用信息，基本可以覆盖所有在工商局注册过的企业，排名其后的公司仅拥有 3000 万家数据。启信宝已为 1000 多家客户提供企业信息查询服务，其中不乏京东万象、四大银行之一。 5 个月的时间，做到现在的成绩实数不易，但其中存在几个问题，启信宝方面也给出了解答。企业信用信息的数据源从哪里来？此前中国征信体系的资源一直集中在央行的征信中心，2014年以来，国家开放第三方企业征信牌照。启信宝已拿到相关牌照。并且，启信宝通过多个服务器建立相互连接的大数据库，连接全网可查询范围内的 100 家企业征信官⽅网站的数据接口，其中包括了全国企业信⽤用信息公⽰系统、中国法院裁判⽂文书⽹、中国执行信息公开网等多家具有绝对权威性的官方⽹站。行业优势在哪里？当我质疑启信宝相对竞品的优势时，张康祥将主要成绩归功于技术团队，企业信息不是接入那些政府权威网站直接抓取就可以，而是需要进行二次处理。他强调：“我们的技术团队百分之 60%都来自于阿里、百度这样的一流的互联网公司，平均项目经验都在 8年以上。他们执行力很强，每天都在做着在别人看来不可能完成的工作。这也是为什么我们能拿到 7500 万的数据，别人只能拿到 3000 万。” 张康祥还表示，启信宝的 Web 后台可以支持 3 秒内同时最多调取 10000 家企业的信息，API 数据反映时间在毫秒级别。另外，名片全能王给予了启信宝 OCR 识别技术和数据库等资源支持，用户利用 APP 扫描手中的名片，就可以查询到相关企业的信息。怎样保证行业分析、企业报告的准确性？如果行业分析、征信报告出错了，怎么办？张康祥坦言，征信报告只是提供给客户的参考性文件，关于征信报告的准确性确实无人监管。但启信宝采取了一些方法避免问题产生，他们做了风险提示，如果系统对于出具的企业信用报告感到有异常，会进行人工二次审核，这样就可以比较好的避免问题产生。关于启信宝的盈利，目前客户进行企业的基础信息查询是不收费的，而对于企业信用报告、行业分析等增值功能则是收费的。业内人士表示，征信业务不是拿了牌照就可以合法搜集数据、出售数据那么简单，信用数据的积累和信审评级能力的培养不是一家企业在短期内可以练就的，所以说，未来征信公司的发展或者说壁垒，一定体现在数据处理能力上。举例来说，如果某天 BAT 要做征信业务了，市场一定不会觉得奇怪，BAT 处在极强大的数据搜集网络之中，他们在征信方面早就占据了先机。来源：36氪，作者：徐宁

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2015年09月23日
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实习生垂直招聘平台实习僧完成500万人民币Pre-A轮融资来源：猎云网（文/余芊）近日，面向大学生的实习生招聘平台实习僧获得由中科招商、口袋兼职等机构联合投资的500万Pre-A。据了解，此次融资主要基于双方战略合作。此前实习僧曾获得英飞尼迪数百万的天使轮投资。实习僧专注实习市场，是一个基于数据和算法，为学生匹配实习机会，为企业提供实习生人才的招聘平台。据实习僧创始人黄林海介绍，此次Pre-A轮的资金主要用于市场拓展、企业服务提升、产品完善升级，同时实习僧在生态上将布局1-2款新产品来满足用户的需求和延长用户在平台的生命周期，逐渐构造从找实习、实习服务、校园招聘到步入职场到经验分享的生态闭环。此次口袋兼职对实习僧的投资，更像是作为两者在业务上互补的合作。据了解，未来口袋兼职和实习僧会有产品层面上的深度结合，口袋兼职给实习僧提供流量入口，实习僧则给口袋兼职提供实习类的职位信息交互。口袋兼职张议云告诉记者：“我们企业的愿景是专注校园职业机会，兼职对于我们来说只是一个入口，毕竟所有做兼职App的公司都会往上走做到实习这个层面，实习跟兼职看似一样，实际上这是两个完全不一样的领域。兼职是高频非刚需，实习是低频刚需，实习和兼职的运营方式也是截然不同。”张议云表示自己十分认同实习僧的产品观，此次选择做对外投资是为了提高企业竞争力，也提高合作伙伴核心竞争力。实习僧的竞争对手包括类似智联招聘、拉勾、大街在内的各类招聘平台，在实习的垂直细分领域也有近10家平台。相比于其他招聘平台，实习僧切入的是实习招聘的细分领域，相比于同类平台，实习僧更强调的是学生的职业成长，不仅仅只是一个信息平台，而是帮助学生成长的平台。另外，目前实习僧主打高校市场，无论是企业端还是学生端，质量都相对高，平台上70%是著名企业，阿里巴巴在去年7月份成为实习僧第一位付费用户。去年双十一，实习僧正式上线。创始人黄林海曾经有过软件外包、智能硬件、校园文化等方向的创业经历，大学期间曾赚得百万数额的第一桶金。实习僧的创始团队均为在校研究生，在校园市场有过相应的创业经历。团队目前有14名全职和10名实习生，均为90后。

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2015年09月06日

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“一米兼职”获2000万人民币Pre-A轮融资 8月24日消息，O2O服务兼职工具“一米兼职”创始人唐六一透露，一米兼职已获2000万人民币Pre-A轮融资，由某上市公司高管领投、早期投资人夏有为先生跟投。 “一米兼职”于2014年12月12日正式上线，是国内O2O服务兼职工具，于2015年1月获得浙江和盟集团数百万天使轮融资。平台打破了传统兼职服务的所有模式，致力于为千万大学生兼职群体提供最靠谱的兼职服务，并为企业临时工招聘提供多元化完整解决方案。目前“一米兼职“个人用户有安卓版和IOS版，招聘企业用户可同时使用PC端或 “一米商家”APP版。据唐六一介绍，2014年是兼职O2O产品创业的元年，至今如雨后春笋样涌现一大批兼职平台，百花齐放、如同当年团购市场“百团大战”的景象，兼职O2O平台也由过去的蓝海市场变成如今的红海市场。如：兼职猫、同学帮帮、跑跑兼职、探鹿兼职、发发兼职等出大大小小百家兼职平台。2015年下半年校园兼职创业窗口市场情况已经进入逐渐关闭，兼职市场也将面临新一轮洗牌，粗放的兼职平台将逐渐被市场淘汰。目前兼职O2O产品特色服务细分市场将成为行业的引领导向。据一米兼职早期投资人夏有为先生介绍：“一米公司团队均来自“互联网+人力资源行业”实战派成员，本着打造“兼职中的京东”，以校园兼职为切入口，对公司的远景规划清晰并有的独特发展思路，横向切入大学校园生态圈，纵向切入大学生就业、创业服务等，市场和前景都不可估量“。一米兼职本轮融资后，计划投入1000万用于全国城市分公司拓展扩建22城市。另外1000万将投入成立“一米职商研究院”的组建工作，并邀请多位业界知名HR专家学者全方位深度研究“职商体系”并结合一米兼职产品提供咨询服务应用工具。唐六一介绍，一米兼职要成为辅助大学生成长的必备应用。其表示：“一米兼职的事业是开放的、共赢的，我们已经在全国部分城市如北京、上海、合肥等六个城市直营，现在又采用的是“直营公司+合作加盟”的模式开设分站，目前开放的加盟城市以中西部为主，多城市加盟合作能更好地进行人员流动跨区域保送合作，希望能与更多的志同道合并有志在人力资源行业有所作为的伙伴共享兼职市场全国一盘棋的红利”。来源：亿欧网

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2015年08月24日
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易快报：未上线即获1300万人民币Pre-A轮融资，估值1个亿 2015年6月23日，易快报正式对外宣布其在2015年5月获得由明势资本与极客帮合投的1300万人民币Pre-A轮融资，这款基于移动互联网的企业报销APP创造了国内SaaS领域在产品上线前完成融资额的最高记录。明势资本创始合伙人黄明明是一名活跃的早期投资人，投资过游戏谷、汽车之家（全球访问量最大的汽车网站，2013年NYSE上市，市值50亿美金）、VeryCD等。极客帮由蓝港在线董事长王峰及CSDN总裁蒋涛创立，合伙人包括暴风影音CEO冯鑫、麒麟网CEO尚进，专注于投资基于移动互联网的游戏和娱乐、垂直工具和社区，企业和行业应用服务（Mobile SaaS）和智能硬件。易快报本轮融资资金将用于进一步的技术研发、基础设施建设、精英招募以及产品上线后的市场推广。产品目前尚在内部测试，预计本月底将登陆App Store及Android各大应用商店，正式与用户见面。易快报核心创始团队来自用友、金山、久其三大上市软件企业以及腾讯、新浪、美团等互联网公司，整个核心团队均毕业于北大、清华、北航、北邮、北科大、人大等国内知名高校，可以说这支团队深谙企业软件之道，又具有互联网基因。入口、消费入口、企业消费入口，是易快报产品的“关键卡位”。“易快报是一款供企业免费使用的报销应用，但我们真正要做的是企业消费场景的Slack。”易快报创始人兼CEO马春荃这样定义。马春荃透露，易快报在项目还未启动时，仅凭BP就得到了险峰华兴的认可，获得数百万的种子天使投资。在报销业务的背后，是每年2万亿元的企业级消费市场，易快报希望通过免费的模式覆盖中小企业的移动化报销业务，形成企业级消费市场的强入口，这可能就是投资者认可易快报的原因所在。企业报销管理的痛点太多易快报挺进B端市场的切入点，选择了“报销管理”这一细分领域。毫无疑问，费用报销管理是所有企业的必有职能，小到三两个人的团队，大到跨国集团，都离不开员工费用报销的业务流程。然而，在很长一段时间里，企业的费用报销却始终停留在手工填写报销单，领导手工签批纸质单据，财务手工誊抄记账的传统模式中。据了解，即便是买得起SAP、Oracle、用友、金蝶等价格不菲的企业管理软件的大公司，其报销系统也基本上是停留在由员工定期填报表格的模式下，消费的过程和报销的过程及仍然无法同步衔接。费用报销管理对于企业而言是刚需，市场迫切需要可供企业、特别是中小企业选择的低成本、移动化的费用报销管理应用，易快报正是用基于移动互联网的创新思维来解决长久以来困扰企业的报销痛点。企业服务市场的机遇相较于国内如火如荼的C端市场，B端市场在近两年有些风平浪静，论总体市值规模，前者与后者的比例为20：1，而在市场更为成熟的美国，两者的比例则是6：4。巨大的悬殊差距意味着国内的企业级市场发展相对滞后，但同时也意味着潜力和成长空间巨大。然而，看似平静的企业级应用市场背后，其实在酝酿着极大的变数，企业级市场很可能迎来一轮爆发式的增长期。在“互联网+”和工业4.0战略的推动下，企业的互联网化正成为行业巨头觊觎的另一块蛋糕，企业级服务市场在美国的发力就是鲜明的例子。 “C端市场的发展使得移动互联网和智能终端得到了大范围的普及，而这也为B端市场的发展创造了很好的基础环境。如今，企业的人力成本大幅上升，不得不去寻找更加轻量化、低成本、高效率的管理工具，B端市场的发展可谓正逢其时。”马春荃说。据不完全统计，在2014年，美国的科技市场共发生了277起并购事件，其中有80起是在企业服务领域，占比近30%；而美国的TMT行业在2014年吸引到的风投基金约为300亿美金，其中企业服务类公司的融资额占比超过了1/3。在近期国内投资领域，包括经纬、红杉、IDG、北极光等多家投资机构，都在不约而同地举行企业服务专场分享会。经纬创投合伙人张颖公开宣称“2015年是企业服务类公司的元年“。华兴资本创始人包凡在UCloud3周年庆典上就表示，“在SaaS领域，诞生于移动环境、具有互联网思维的软件公司，将成为资本市场的宠儿。2014年底，纷享销客获得5000万美元C轮融资； 2015年5月，今目标获得老虎环球6000万美金的B轮融资。来源：创业邦

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2015年06月23日
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在线英语学习平台“知米英语”完成Pre-A轮数百万美金融资 // // 注：移动在线英语学习平台“知米英语”近期宣布获得Pre-A轮数百万美金融资。本轮投资由龙腾资本领投，天使轮投资方顺为资本跟投。“知米英语”隶属于杭州蓝脑教育科技有限公司，该公司成立于2014年，先后推出“知米背单词”以及“知米听力”两款移动应用。团队成员来自于网易、阿里等公司，创始团队包括曾担任网易云课堂项目的成员。 “知米背单词”上线于2013年底，是一款针对大学及初高中在校生英语考试需求，专注提供移动在线英语学习备考工具和服务。产品功能包括：搭配记单词、锁屏复习单词、自定义生词本、定期自动同步、支持离线学习等，覆盖用户备考大学四六级、考研、出国留学等需求。 2014年11月推出知米听力APP。从听力入手，以任务式学习为导向，提供生词训练、句子临摹、文章强化学习模式而且按难度严格划分听力材料，高校英语教师精心挑选。创始人陈能干表示，此轮融资后，知米英语团队将加强iOS版本产品的开发，知米英语致力于英语教育，未来将逐步开发推出知米O2O产品如英语阅读、写作、口语产品线，来完善移动在线英语学习的产品线。希望打造成高效、轻松、有趣的移动英语在线学习平台。据官方数据透露，两款产品上线至今已积累下载用户近2千万，注册用户近5百万，月活达百万。

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2015年05月05日
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大学生兼职平台同学帮帮完成数千万人民币Pre-A轮融资今日，大学生兼职实习平台同学帮帮CEO殷海峰向猎云网独家透露，截止目前公司已得到两家上市公司的战略投资，融资金额高达数千万元人民币。兼职在如今的大学炙手可热。找到一份适合自己的兼职，一方面减轻自己经济负担，另一方面也积累工作经验。但是目前大学生兼职市场还不成熟与完善，健康、有序的兼职环境还不成熟。一是大学生兼职难。大学生获取兼职信息渠道少，而中介只起到提供信息的作用，绝大多数中介因为营收渠道单一，所以会以向学生收取中介服务费或克扣学生的劳动薪资作为主要营业收入，学生受骗情况时有发生，大学生的权益不能得到有效维护。二是商家用工存在风险。绝大多数兼职都属于阶段性的临时用工，存在着用工时段不固定、用工需求不能准确预估等情况。在该背景下，商家发布的岗位不能及时同步至兼职学生，导致兼职招募困难；另外一方面，传统中介服务较为初级的信息中介服务，很难对学生的上岗诚信度形成约束，结果导致学生临时用工的稳定性受到较大挑战，商家耗费巨大心力却达不到临时用工预期。殷海峰告诉记者，归根到底，一切的原因是兼职学生与用工商家之间存在的巨大信息不对称。同学帮帮想搭建了一个商家与学生两者间兼职实习信息与服务的平台，旨在消除用工商家与拥有兼职实习意愿学生的信息流通障碍。商家在同学帮帮上发布兼职实习岗位需求，平台会根据岗位的用工性质和用工时间匹配学生的兼职实习意愿和空闲时间进行匹配推送，学生在同学帮帮APP或微信平台上进行申请报名、结果通知、兼职上岗与上岗后岗位评价等环节，实现整个兼职实习流程的闭环。同学帮帮目标是致力于成为最靠谱的大学生兼职实习平台，同学帮帮的兼职实习服务对学生全部免费，所有岗位都有岗位开拓专员提供一对一的岗位可靠性担保，而且保证商家直招，并全程提供岗位争议解决，如果存在非诚信商家的薪资克扣等情况，同学帮帮一经核实将提供先行赔付保障。在同学帮帮上发布岗位的商家需要经过同学帮帮员工的实地认证，同时兼职学生对商家的点评公开透明，给其他的兼职用户提供参考信息。除此之外，同学帮帮每周还提供兼职补贴，实行“你赚我补”；新版本还为同学进行了岗位个性推荐，提供私人定制服务。在商家方面，同学帮帮为其提供一整套服务体验。商家在帮帮上发布岗位时，帮帮会提供专属客服专员贴心服务；兼职活动现场，同学帮帮会进行全程督导，监督学生的到岗情况和工作表现，并作出平台信用评价；结算环节，帮帮提供全程支撑。现在兼职市场上有兼职猫、一米兼职、跑跑兼职等产品。位于广州的兼职猫，是一个兼职实习信息聚合平台，类似于58同城和赶集等分类信息平台的运作方式，商家发布岗位信息，兼职猫提供电话核实，不能完全保证岗位本身的有效可靠。不同于一米兼职与跑跑兼职等平台，同学帮帮更注重于通过对用工过程的深度介入，持续提升合作商家岗位的招录比和降低单位上岗成本。殷海峰告诉记者，同学帮帮的核心竞争力在于在校实践实习人才库的构建与完善，为商家推送精准海量兼职实习学生用户。针对有兼职经历的用户和有兼职意向的学生，通过兼职现场、信息表格、线上报名等渠道进行信息的多维度收集和管理。人才库具有基础多、匹配快、定位准等特点，能够帮助企业快速寻找对应的人才，进行兼职市场的快速匹配，使用户和商家在帮帮平台上完成流转。商户希望的是用尽可能低的成本，获取最精准的用户。如果服务是同学帮帮的一把利剑，那么社区就是帮帮为大学生准备的盾牌了。同学帮帮把“消解校园里的成长迷茫”也当重点，为大学生提供成长交流社区平台，“兼职生活”、“实习日记”板块让学生们畅所欲言，交流兼职实习话题；“毕业去哪儿”板块，让职场“过来人”零距离帮助学生解决毕业去向问题；同时通过线上“HR面对面”与线下“名师讲堂”系类活动相互配合，打造独立运营成长教育品牌。帮帮将线上与线下活动相结合，注重用户体验，通过线下的实践机会加线上的经验传递全方位为大学生的成长服务。 2014年9月上线，同学帮帮APP与微信、Web平台全线打通，截止目前公司已得到两家上市公司的战略投资，融资金额高达数千万元。目前同学帮帮覆盖已达南京、杭州百余所高校，累计户数12万，月活跃率60%。据悉，同学帮帮今年会入驻武汉、西安等全国其他城市。最近，同学帮帮也在尝试完成服务闭环，商家把钱授予平台，平台会在大学生兼职完成后，商户点击确认平台便会把钱付给兼职大学生。为什么做同学帮帮？校园生活服务领域很热，同学帮帮CEO殷海峰表示，“近3000万的高校在校学生，生活在高校围墙内，存在着巨大的多领域的生活服务需求实现落差，虽说我们的社会已步入信息服务时代多年，移动互联网也发展的如火如荼，但是在大学生成长实践就业领域，却依然以信息渠道不对称在维系着这个细分领域的发展，严重制约了学生对于实践机会和实践意义的正常认知。如果能够给同学们提供一个健康的实践环境，辅助以他们更容易的接触社会，认知社会，将对他们的择业、创业存在的巨大的认知起到促进作用。另一方面，随着社会经济结构的持续变革，企业出于优化成本和精准遴选新人才的需求，临时用工和实习生招募的需求逐步扩大。如果能够将两者进行很好的对接，提升岗位匹配效率，在学生实践过程中，逐步构建学生的实践能力体系、学生和企业的双向实践诚信体系，将显得意义重大”。同学帮帮CEO殷海峰此前做过陌生人社交产品飘信，飘信是第一批安卓应用，比同类型的街旁网更早。当时，与“噢粑粑”并称“南京APP双雄”，在南京移动互联创业圈子里颇有名气。当时微信和米聊还并未诞生，2010年一年，飘信竟发展了100万用户，并连续八个月占据过安卓APP市场社交类应用下载量第一名的位置。来源：猎云网（文/卫闫森）报道所涉融资金额由对象公司提供保证，HRTechChina不作任何形式背书。扫一扫，关注“HRTechChina",聆听人力资源科技的声音！

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2015年04月02日
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移动招聘求职“职场导航”获诚丰投资Pre-A轮3000万人民币 2015年移动互联网招聘行业再次升温。2月13日，免费的移动招聘求职新贵“职场导航”对外宣布获得诚丰投资Pre-A轮3000万人民币融资。职场导航（www.jobLBS.com）是基于LBS（地理位置服务）移动招聘求职的职业成长平台，可以主动发现附近的岗位和人才，一键关注，轻松构建企业动态人才库，通过职场大数据向用户提供基于本地的职场社交和个性化服务，伴随个人职业成长。职场导航创始人黄海华先生表示，本轮融资是为了在全新商业模式下更有力地拓展全国业务，计划5年内在境内或境外证券交易所挂牌上市，为世界各地企业和求职者提供专业的人力资源服务。据悉，产品上线4个月，即受到各大资本、业内同行、政府及媒体的高度关注。2014年12月19日，为全国首场O2O校园体验式招聘会提供独家技术支持。同时，与中国联通签署战略合作协议，成为中国联通SI支撑供应商。2015年1月22日，与CNC新华网络电视（www.cncnews.cn）签署战略合作协议，并将联合向全球推出新华网络电视职场导航频道。该平台有望打破现有求职招聘格局，成为移动互联网时代人力资源服务信息化的领跑者。相关资料显示，诚丰投资面向全球提供专业的投资、咨询和金融服务，已成功推动18家企业在境内外证券交易所挂牌上市。注：报道所涉融资金额由对象公司提供保证，HRTechChina不作任何形式背书

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2015年02月14日

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